總之,蘇州搬運(yùn)公司推進(jìn)“機(jī)器換人”,正當(dāng)其時(shí)。
蘇州搬運(yùn)公司:“機(jī)器換人”理由
眾所周知,蘇州搬運(yùn)公司的主要服務(wù)對象是工廠,而我國目前的工廠正在興起一股“機(jī)器換人”的風(fēng)潮,在江蘇、浙江、廣州等制造業(yè)集中的地區(qū),企業(yè)和政府都在推動(dòng)“機(jī)器換人”戰(zhàn)略。設(shè)備搬運(yùn)公司是否也應(yīng)該嘗試“機(jī)器換人”呢?簡而言之,就是使用更多的裝備來代替搬運(yùn)工人。在蘇州蘇安起重吊裝有限公司看來,蘇州起重搬運(yùn)公司有必要進(jìn)行嘗試。蘇州蘇安是蘇州地區(qū)*的設(shè)備搬運(yùn)服務(wù)商。
蘇州搬運(yùn)公司進(jìn)行“機(jī)器換人”的理由非常充足。首先是搬運(yùn)人員工資不斷上漲。根據(jù)目前的市場行情,普通的設(shè)備搬運(yùn)工人工資在每月五千元以上,工資剛性已經(jīng)讓很多中小設(shè)備搬運(yùn)公司不堪重負(fù)。其次,設(shè)備搬運(yùn)公司存在冗員的現(xiàn)象。與國外設(shè)備搬運(yùn)公司相比,我國公司的員工與機(jī)器數(shù)量比例較高,有進(jìn)一步壓縮的空間。第三,蘇州起重搬運(yùn)公司的搬運(yùn)方式比較落后。不少公司依然以“人工+工具”為主要搬運(yùn)方式,自動(dòng)化和機(jī)械化的搬運(yùn)裝備沒有得到廣泛應(yīng)用。第四,機(jī)器換人可以提高設(shè)備搬運(yùn)的安全性。我國或許會(huì)想當(dāng)然地認(rèn)為,人操作的安全性高于機(jī)器,實(shí)際上,恰恰相反。歐美國家的吊裝公司已經(jīng)證明,在引入更多搬運(yùn)裝備之后,公司的事故率實(shí)際上是降低的。第五,機(jī)器換人可以形成設(shè)備搬運(yùn)行業(yè)的競爭秩序。目前設(shè)備搬運(yùn)服務(wù)行業(yè)之所以無序競爭、惡性競爭,原因之一就是因?yàn)檫@依然是一個(gè)資本密集型的行業(yè),當(dāng)從資金密集型轉(zhuǎn)變?yōu)橘Y本密集型和技術(shù)密集型,行業(yè)的競爭秩序也將會(huì)被理順。
總之,蘇州搬運(yùn)公司推進(jìn)“機(jī)器換人”,正當(dāng)其時(shí)。